テレビ局の採用、ホントのところ

〜中途採用はある?未経験でも大丈夫?現場目線で徹底解説〜


「テレビ局って、新卒じゃないと無理?」
「中途採用って本当にあるの?」
「ADやディレクターって未経験でも目指せる?」

テレビ・マスコミ業界に憧れを持ちつつも、情報の少なさや閉鎖的なイメージに不安を感じている方は多いはず。

今回は、テレビ業界に特化した人材支援会社・エルコムウォークが、現場目線で「テレビ局の採用事情」についてリアルな情報をお届けします。


✅ テレビ局の採用、基本のスタイル

まずテレビ局には大きく分けて2つの採用ルートがあります。

1. 新卒採用(総合職・技術職など)

  • 大手キー局や準キー局では、新卒一括採用が主流です。
  • 採用人数は年々減少傾向。倍率は非常に高め。
  • 近年は**“動画制作経験”や“SNS運用実績”**など、実績重視の選考が増えています。

2. 中途採用・契約社員・派遣スタッフ

  • 制作会社やグループ会社を通じた中途採用は常にニーズあり
  • ディレクター、AD(アシスタントディレクター)、編集、MA(音声)、カメラ、CGオペレーターなど、職種も多彩。
  • 即戦力歓迎ですが、未経験OKの求人も実際にあります。

💡 実は多い!テレビ局・制作現場の「中途採用」

「テレビ業界って新卒が入れなかったらもう無理なのでは…」と思っている方、ご安心を。
実際には、現場スタッフの多くが中途入社です。

中途採用の主なパターン:

  • 制作会社経由でのAD・ディレクター採用
  • 報道・情報番組での編集スタッフ
  • 中継技術や放送技術のエンジニア
  • SNS運用・Web動画編集など“新しいポジション”

▶ 特に最近では、YouTubeやTikTokの運用経験者を歓迎するテレビ局も増えており、異業種からの転職例も多数あります。


🎯 採用スタイルは“局によって全然違う”!

地方局、BS/CS局、制作会社…
「テレビ局」とひとくちに言っても採用スタイルはさまざまです。

局種別採用傾向
地上波キー局新卒中心、契約・派遣も一部あり
地方局中途採用にも積極的、U/Iターン枠あり
BS/CS局番組ごとの契約スタッフ多め
制作会社年間を通して採用あり、未経験OKも

エルコムウォークでは、各局・制作会社ごとの採用傾向を把握しており、あなたの志望や経験に合ったアプローチが可能です。


🔰 未経験でもテレビ業界を目指せる?

はい、未経験からのチャレンジも可能です!
特にAD職(アシスタントディレクター)やアーカイブ管理、字幕制作、リサーチ業務などは、映像業界に興味があれば始めやすい職種として人気。

たとえばこんな方が活躍しています:

  • 飲食業界→情報番組のADへ
  • 販売職→テロップ制作や字幕編集スタッフに
  • 元編集者→ニュース番組のリサーチャーに

📌 まとめ:テレビ業界転職の「リアル」

  • ✅ テレビ局には新卒だけでなく中途採用枠も豊富
  • 採用スタイルは局ごとに異なるため、情報収集がカギ
  • ✅ 未経験OKのポジションも存在!
  • 制作現場の採用ニーズは常に動いている
  • ✅ 応募前に「向いている職種・局タイプ」を整理しよう

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